Schuldhulpverlener

Maak impact als …

Schuldhulpverlener

In Huizen sluiten we met onze dienstverlening in het sociaal domein zo goed mogelijk aan bij de vraag van onze inwoners jong en oud. Dat betekent dat we als organisatie voortdurend in ontwikkeling zijn. De afdeling Maatschappelijke ondersteuning houdt zich bezig met de uitvoering van alle gemeentelijke taken in het sociaal domein. Onze uitvoeringsorganisatie draagt zorg voor de toegang tot passende ondersteuning voor inwoners van de gemeenten Huizen, Blaricum, Laren en Eemnes.

Zo maak jij het verschil
Als consulent A – Schuldhulpverlening maak jij het verschil door inwoners te ondersteunen bij hun hulpvragen en zorgbehoeften. Je geeft uitvoering aan de Wet Gemeentelijke Schuldhulpverlening en zet passende financiële hulp- en dienstverlening in.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Je legt contacten met inwoners en analyseert hun (financiële) hulpvragen tijdens een integraal intakegesprek.
• Je behandelt aanvragen, zet hulpverlening in en bewaakt de voortgang van de hulpverleningstrajecten.
• Je geeft informatie en advies, telefonisch, op locatie of bij inwoners thuis.
• Je overlegt met externe organisaties over de inwoner.
• Je neemt deel aan casuïstiek.
• Deelname aan projecten zoals een jongerenproject en het Zelfstandigenloket.
• Bijdrage aan de voortdurende verbetering van kwaliteit van Schuldhulpverlening, samen met je collega’s.
  
  

Doe het samen met …
Je bevlogen collega’s binnen het team Participatie en Zorg, team C. Samen zorgen jullie ervoor dat inwoners passende ondersteuning krijgen. Het team kenmerkt zich door betrokkenheid bij elkaar en bij de inwoners.

Jij doet ertoe
Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe. Hier kun je écht iets betekenen. Voor ons staan jouw deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid centraal. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van € 3206,- tot € 5033,- voor 36 uur per week (Functieschaal 9). Deze bedragen zijn inclusief de cao verhoging per 1 januari 2026.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van je brutosalaris dat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, een sportabonnement, opleidingen of de aflossing van je DUO-studieschuld.
• Een jaarcontract om elkaar eerst goed te leren kennen met de intentie om te verlengen voor onbepaalde tijd.
• Een reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• De vrijheid om deels zelf te bepalen waar en wanneer je werkt. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag, een telefoon en een laptop.
• Ruime mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, onder meer tijdens onze Summerschool vlak voordat de zomervakanties beginnen.
  
  

Deze talenten wil jij met ons delen
Je bent klantvriendelijk en communicatief sterk. Je gaat op een professionele en open manier het gesprek aan met inwoners en hebt de overtuigingskracht en het doorzettingsvermogen om samen tot oplossingen te komen. Je bent flexibel en kunt goed omgaan met veranderingen.

Verder heb je:

• Een afgeronde opleiding op HBO-niveau, bij voorkeur richting SJD of Social Work
• Minimaal 1 jaar werkervaring als schuldhulpverlener
• Een proactieve houding.
• Ervaring of affiniteit met het sociaal domein is een pre.
  
  

Wij zien jou
Wij zijn er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren jou om verantwoordelijkheid te nemen voor je werk en je krijgt volop ruimte om jouw talenten te ontdekken, in te zetten en te ontwikkelen. Fouten maken mag, leren en ontwikkelen zijn vanzelfsprekend onderdeel van werken in Huizen. Net als plezier! We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

Laat je zien, solliciteer nu!
Wil jij deze baan waarin niet alleen jouw werk maar ook jij als mens ertoe doet?
Wacht niet tot de sluitingsdatum. Bij enthousiasme nodigen we je gelijk uit voor een gesprek.

Heb je nog vragen over de functie? Bel dan met Carolie Rode, teamleider, via 035-5281746.
Voor vragen over de selectieprocedure kun je terecht bij Jafar al Mafraji, corporate recruiter, via 035-5281205..